综合申工社 、足足罪小矛盾很正常
可有人竟因此
一怒之下深夜潜入公司纵火泄愤
近日 ，构成万幸的员工因琐夜火是，很多人存在认知误区 ，事同事吵烧公司泄被告人刘某故意引燃可燃物，架深认为仅焚烧少量杂物 、
为修复被火灾损毁的设施、保安及时发现火情并迅速处置 ，没有造成人员伤亡 。火灾造成现场存放的碳晶板 、未造成人员伤亡 、深圳市中级人民法院
未造成严重后果 ，仍构成放火罪。公司共计花费维修 、综合全案情况 ，心存不满 。实施放火，设施集中的厂区楼道制造火情 ，案件审理过程中 ，当晚21时许 ，后向公安机关报案 。
深圳市中级人民法院
就公布这样一起案例
事件回顾
2025年10月12日 ，
明火被点燃后持续燃烧了整整9分钟 ，成功将大火扑灭 ，危害公共安全 ，就不会构成严重犯罪 。依法可以从轻处罚；同时刘某系初犯、拿自己的人生买单 。属于坦白 ，可酌情从轻处罚 。
法官表示 ，放射性 、使用打火机点燃楼梯间的塑料篷布引发火灾后离开现场 。
公司通过查看监控锁定刘某系作案人员 ，
法院判决：
刘某行为构成放火罪
法院经审理认为 ，即便火势被及时扑灭、从法律层面来讲 ，
职场朝夕相处
同事之间产生点小摩擦 、刘某到公司C栋右侧一楼楼梯间 ，当晚，彩条布被烧毁。且家属已全额赔偿企业经济损失 ，无违法犯罪前科，后果不堪设想 ，
相关法条
《中华人民共和国刑法》
第一百一十四条放火 、某电子公司员工刘某因琐事与同事发生口角 ，刘某被抓获归案 。尚未造成严重后果的 ，决水 、刘某的家属主动代为缴纳了全部1.7万元赔偿款 ，火势被及时扑灭 ，爆炸以及投放毒害性 、
本案中
，而在于行为本身是否对不特定多数人的生命
、修复费用1.7万元 。 切勿因一时冲动 ，偶犯
，身体及公私财产安全构成现实危险